10月12日电 11日，中国乒协举办国乒青少集训队和少儿集训队教练员公开竞聘与交流会。会上，乒协主席刘国梁表示要公开透明地选材用人，降低门槛、打破壁垒和限制，调动全社会力量积极参与到乒乓球事业中来。
今年8月，中国乒协正式宣布将在年底组建国家乒乓球青少集训队和少儿集训队。为确保训练质量，发现优秀乒乓球后备人才，同时秉承育人为本、德育为先的理念，引导和保障青少年儿童体教融合、健康成长，中国乒乓球协会从9月14日开始面向全社会公开招聘国青、国少男女队4名主教练。
截止到10月2日，中国乒协共收到206名报名简历，10月10日全国锦标赛在威海落幕后，其中127名报名教练员参与了本次国青国少教练员竞聘与交流活动。
11日竞聘与交流会现场，中国乒乓球协会主席刘国梁、中国乒乓球协会秘书长兼国乒男队主教练秦志戬、国乒女队主教练李隼、中国乒协备战东京奥运会参谋部成员陆元盛、尹肖、李晓东，国乒所有教练员、还有马龙、许昕在内的16位国家队主力和一线运动员、参与全国锦标赛的20个省市队伍代表悉数现身。
会议中，刘国梁对参与此次竞聘活动的教练员们给予了极高的肯定和评价，并从国青、国少集训队的历史沿革、前期筹备工作情况、成立的背景和意义，未来协会青少年集训、赛事、积分体系的规划和展望，以及体教融合等多个角度，进行了全面、深入地阐述。
刘国梁强调，在中国乒乓球协会在实体化改革之后，顺应时代、社会和行业的需求，在保留原有三级训练网传统模式的同时，真正做到了面向社会、面向俱乐部、面向学校、面向个人，多渠道、全方位、公开透明地选材用人，降低门槛、打破壁垒和限制，调动全社会力量积极参与到乒乓球事业中来。
此外，刘国梁对未来乒乓球项目的教练员提出了更高的期待和要求。“无论是在国家队执教为国争光，还是在社区执教推广全民健身，无论是指导天赋秉异卓越的高水平运动员，还是在基层培养输送人才，希望我们的教练员队伍要能够胜任执教不同层次、积累广泛经验，不断进行自我提升和进步。”。
本次国青、国少教练员竞聘共有初选、复选和终选三个流程。为了充分体现本次竞聘活动的公开、公平、公正性，初选和复选阶段，在竞聘和交流会现场采用电脑随机抽签的方式，将所有竞聘者分到各小组中，备战参谋部的老教练、国家队全体现役教练员担任评委。
10月12日，将从进入终选的30位候选人中，通过使用第三方网络投票系统进行现场即时呈现投票结果的方式，产生国青男、国青女、国少男、国少女4位主教练人选，并最终组建各教练团队。(完)